月嫂價位普遍上漲

物價上漲、公司亂要價、媒體炒作等導致價格節(jié)節(jié)攀升

記者從北京幾家月嫂公司的網(wǎng)站了解到，這幾家公司的初級母嬰護理師收費標準為每月5600—5800元，公司評級的品牌、金牌母嬰護理師收費則在6800—7800元。

據(jù)了解，2008年—2012年，廣州家政業(yè)對月嫂的報價從過去的3500—5000元，上升到5000—7000元。一些靠熟人介紹，口口相傳找工作的月嫂，工資大約在5000—6000元左右。

記者在合肥市婦幼保健院附近的幾家家政公司走訪時，均被告知好月嫂最近都已經(jīng)被預定，而且價格均上漲了1000多元，最高的甚至上漲了2000元。

李大經(jīng)介紹說，從去年9月份以后，北京市月嫂價格就上去了，大概5000元起價。在她看來，價格上漲有多種因素。比如，小孩出生多的年份，價格可能就會上漲；一些不良家政服務員有的技能達不到月嫂要求，但是公司會亂要價，將價格報得很高；有一部分雇主要求“要最好的”，月嫂公司也可能會“忽悠”。此外，個別媒體大肆炒作北京“保姆荒”、“月嫂荒”，也導致了家政服務員價格節(jié)節(jié)攀升。

宛志英告訴記者，隨著物價水平的上漲以及月嫂本身的供不應求，合肥市今年月嫂工資平均漲了1300元左右，金牌月嫂基本工資為3980元，如果住家加2000元，外派外省還要再加2000元，雖然價格漲了，但是現(xiàn)在3星以上的月嫂根本訂不到了。

據(jù)宛志英介紹，由于市場行情好，一些家政公司開始轉(zhuǎn)行做月嫂服務，為了獲得高利潤，隨意給月嫂戴上金牌或者星級的帽子，造成市場的良莠不齊。同時，家政公司對于月嫂薪資的提成比例偏高，也是月嫂價格上漲的推手之一。

“一般的提成在10個點左右，但有些公司提成高達20個點，間接推高月嫂行情。”一位知情人士透露。

高價格未換來高質(zhì)量

7000元請來的月嫂啥都不懂，很多家政公司月嫂名不副實

劉軍日前喜獲麟女，初為人父的喜悅卻夾雜著一些煩惱和焦慮。

“原本托好友請了一位月嫂，價格已經(jīng)面談好，誰知道過節(jié)后對方突然反悔，不聲不響地去了別地。”劉軍連跑兩家公司，都沒找到月嫂，只好和母親兩人輪流照顧女兒。孩子起疹子、拉肚子、肚子脹氣，沒經(jīng)驗的劉軍短短一個月瘦了十幾斤。

在北京，剛剛當上母親的李女士也為月嫂操心。“我們找了7000元價位的月嫂，但沒出月子就換了人。之前那個連嬰兒便秘都不知如何處理，害得我們除夕晚上差點去醫(yī)院。”她說，最后是咨詢同事才解決了問題。

記者在北京市婦幼保健院走訪時，一位年輕媽媽好心提醒，找月嫂一定要去正規(guī)公司，不能簽私單。她的同事坐月子期間簽私單請的月嫂由于照顧方法不當，導致嬰兒口腔潰瘍病變惡化，而月嫂跑了，現(xiàn)在找不到任何人對嬰兒負責。

宛志英說：“目前，合肥有300多家家政公司，幾乎每家都下設(shè)月子護理中心，事實上很多只是中介機構(gòu)，本身也沒有培訓資格，搞亂了這個市場。”

面對目前部分家政服務員價高質(zhì)不高的現(xiàn)象，李大經(jīng)建議，普通家庭請月嫂，應該冷靜對待，選擇正規(guī)家政公司和適合自己家庭情況的家政服務員。“價格上，5000—6000多元差不多，7000—8000元就非常不錯了。同時，要注意查看月嫂的健康證，需是一年以內(nèi)的。”

來源：人民日報 編輯：于姝楠