去年9月，劉金星報考了福建省省委辦公廳一科員職位，在筆試、面試環節中分別取得第一名。正當辭掉工作的劉金星滿懷欣喜準備入職時，卻被電話告知因性格原因不予錄用。昨天下午，福建省省委辦公廳、組織部相關負責人對此作出解釋，稱在考察環節中發現問題，該處理方式符合規定。

筆試面試第一

函調后被告知“不予錄取”

新一輪公務員考試即將開始，甘肅小伙劉金星卻再不愿提及自己的傷心事。

去年8月，福建省省委辦公廳向社會公開招錄技術中心科員1名，要求計算機科學與技術類專業、碩士研究生及其以上學歷。

“專業對口，學歷符合，還是我上大學的城市，再合適不過。”6月底，劉金星從福建師范大學地理信息系統專業畢業，考到廣州一家事業單位，從事信息化建設工作，看到福建省省委辦公廳的職位，一心想考公務員的他立即報了名。

隨后的進展十分順利，9月中旬，劉金星參加筆試。兩個月后，在福建省公務員考試錄用網公布的擬進入面試人員名單中，他以142.1分的筆試成績位列該崗位第一名；11月15日，劉金星再次在面試中考取第一名；一星期后，劉金星順利通過體檢。隨后，福建省相關部門向劉金星的原單位調檔審查。

今年3月，正當劉金星以為能順利收到錄取通知時，卻接到了福建省省委辦公廳的電話，“干部處一位姓陳的副處長說，經過綜合考慮，我不能被錄用。”陳副處長表示，由于紀律要求，不能透露不予錄取的原因。

多次協商未果

對方稱單位要求高性格不合

早在得知筆試成績后，劉金星就已經辭去了廣東的工作。“我怎么也不相信，會在最后的節骨眼上出問題。”接下來的幾個月，劉金星幾次前往福建省省委辦公廳，但均未得到滿意的答復。

據劉金星稱，在3月底與辦公廳的第二次協商中，干部處的陳副處長曾透露，雖然劉的工作能力很強，但發現作風有問題，因此拒絕錄用；而在第三次見面中，省委辦公廳改口稱是性格問題，所以不符合。劉金星說：“他們的說法前后不一致，這讓我很難信服。”

關于劉金星與福建省省委辦公廳的第二次交涉內容，辦公廳方面未予證實。然而，在一段劉金星提供的第三次協商錄音中，一位干部處負責人表示，拒絕錄取的原因系考察環節中，發現劉金星在性格方面的表現不符合該廳要求。不過，劉金星對于招聘單位的答復并不滿意，“據我了解，我的原學校、原單位都沒有表達任何異議。”

昨天下午，記者分別聯系到參與考察者，劉金星的大學輔導員林老師與廣東原單位的付隊長，雙方均稱根據事實做出回答，并未說過劉存在問題。林老師解釋說，“我對他比較了解，這孩子秉性不錯。”。

省委組織部回應

絕不存在舞弊至今沒有遞補

昨天下午，記者先后致電招聘方福建省省委辦公廳與監管方福建省委組織部。辦公廳干部處的一名工作人員堅持稱，由于具體崗位涉密，并不能向當事人公開不予錄取的原因，“我們為了公平起見，這個崗位一直空缺至今，也沒有進行補錄。”

隨后，福建省委組織部干部六處一名不愿透露姓名的負責人稱，在接到劉金星的反映后，組織部曾先后8次與辦公廳、省公務員局開會研究，“相關文件有規定，省委辦公廳作為用人單位，如發現考生有不適合的情況，有權提出不予錄用。”

“我們有專門的公務員招考規定，考察環節是由用人單位組織考察隊進行考核。有兩個人以上組成考察組，這是很嚴肅的事情，并不存在舞弊行為。”此外，該負責人還介紹說，由于崗位未進行遞補，最終并未公示該崗位錄取結果，亦符合相關規定。