4.反對奢靡之風(fēng)。

堅(jiān)決剎住大興土木、節(jié)慶活動(dòng)泛濫、違規(guī)配車占房等奢靡之風(fēng)，切實(shí)做到不搞排場、不破標(biāo)準(zhǔn)、不超標(biāo)配置，事事簡樸、處處節(jié)約，一級(jí)做給一級(jí)看，一級(jí)跟著一級(jí)改，切實(shí)聚合厲行節(jié)約的正能量。

(14)嚴(yán)肅查處新建、改建、擴(kuò)建樓堂館所等頂風(fēng)違紀(jì)行為。在前期開展清查的基礎(chǔ)上，對清查結(jié)果提出分類處理意見。2013年年底前組成聯(lián)合督查組，對各地各部門整治情況開展抽查，通報(bào)情況。(徐少華同志負(fù)責(zé)，省發(fā)展改革委牽頭，省財(cái)政廳參與辦理)

(15)大幅度減少全省性節(jié)慶、論壇、展會(huì)等活動(dòng)。各市、縣(市、區(qū))節(jié)慶活動(dòng)原則上只保留最有特色的1項(xiàng)。成立省專責(zé)工作小組，印發(fā)《廣東省開展整治節(jié)慶、論壇、展會(huì)活動(dòng)過多過濫專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》，對各地各部門現(xiàn)有的節(jié)慶(含晚會(huì)、慶典等)、論壇、展會(huì)(含研討會(huì)、交流會(huì)等)活動(dòng)進(jìn)行摸底普查，并按要求嚴(yán)格裁減，審核結(jié)果向社會(huì)公布。設(shè)立舉報(bào)電話、信箱和電子郵箱，接受社會(huì)監(jiān)督。2013年年底前將整治情況向省委、省政府作專題匯報(bào)。(黃龍?jiān)啤⒅烀鲊⒘帜韭曂矩?fù)責(zé)，省委辦公廳、省人大常委會(huì)辦公廳、省政府辦公廳、省政協(xié)辦公廳牽頭辦理)

(16)規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部生活待遇標(biāo)準(zhǔn)。抓緊制定和完善領(lǐng)導(dǎo)干部住房、用車、醫(yī)療、工作人員配備等工作生活待遇標(biāo)準(zhǔn)，2014年6月前完成相關(guān)文件起草工作，2014年年底前基本實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部生活待遇規(guī)范化。(李玉妹同志負(fù)責(zé)，省委組織部牽頭，省委辦公廳、省政府辦公廳、省財(cái)政廳參與辦理)

(17)全面清理黨政機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部辦公用房。總結(jié)前一階段清理工作，按照《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》規(guī)定，落實(shí)黨政機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部辦公用房超標(biāo)清退、領(lǐng)導(dǎo)干部工作調(diào)動(dòng)或退休及時(shí)騰退原辦公用房等要求。2013年年底前，針對黨政機(jī)關(guān)辦公用房清理中存在的問題，制定出臺(tái)規(guī)范黨政機(jī)關(guān)辦公用房使用管理的意見。(徐少華同志負(fù)責(zé)，省財(cái)政廳牽頭，省委辦公廳、省政府辦公廳參與辦理)

(四)堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針針對隊(duì)伍建設(shè)中存在的重選拔任用、輕教育管理監(jiān)督，黨員干部腐敗案件時(shí)有發(fā)生等問題，堅(jiān)決貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針，樹立正確用人導(dǎo)向，健全懲治和預(yù)防腐敗體系，建設(shè)廉潔政治，努力實(shí)現(xiàn)干部清正、政府清廉、政治清明。

1.加強(qiáng)黨員干部教育管理。

(1)積極穩(wěn)妥推進(jìn)干部人事制度改革。2014年上半年制定出臺(tái)嚴(yán)格干部職位職數(shù)配備管理、落實(shí)干部退休制度和省管干部任免工作流程等3個(gè)文件，修改完善《關(guān)于加強(qiáng)組織部門干部監(jiān)督工作的意見》。堅(jiān)持嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格把關(guān)、嚴(yán)明紀(jì)律，狠剎跑官要官、拉票賄選等不正之風(fēng)。各地各部門每年開展一次干部選拔任用自查，上級(jí)組織部門每兩年開展一次檢查，嚴(yán)肅查處涉及選人用人方面的違紀(jì)違法案件，并實(shí)行責(zé)任倒查，追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。(李玉妹同志負(fù)責(zé)，省委組織部牽頭，省紀(jì)委參與辦理)

(2)健全干部經(jīng)常性監(jiān)督管理機(jī)制。建立對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的分析研判機(jī)制以及領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)電子檔案，每年對省直單位和各市領(lǐng)導(dǎo)班子情況進(jìn)行一次分析研判。研究加強(qiáng)干部監(jiān)督管理的辦法，重點(diǎn)加強(qiáng)對有矛盾、不團(tuán)結(jié)的領(lǐng)導(dǎo)班子，以及在審計(jì)和年度“一報(bào)告、兩評(píng)議”中問題比較突出的單位和干部的監(jiān)督管理。規(guī)范省屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部管理，2014年初研究制定省屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理規(guī)定及省屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員綜合考核評(píng)價(jià)辦法。(李玉妹同志負(fù)責(zé)，省委組織部牽頭辦理)

(3)加強(qiáng)基層組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真抓好2014年上半年全省村、社區(qū)“兩委”換屆選舉，進(jìn)一步強(qiáng)化黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心地位。按照政治素質(zhì)好、“雙帶”能力強(qiáng)、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、公道正派、熱心為群眾服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)選配基層黨組織書記。推動(dòng)村、社區(qū)黨組織書記兼任村(居)委會(huì)主任和村、社區(qū)黨組織班子成員兼任村(居)委會(huì)班子成員，實(shí)現(xiàn)“一肩挑”和“交叉任職”比例達(dá)到80%左右的目標(biāo)。(李玉妹同志負(fù)責(zé)，省委組織部牽頭辦理)

(4)切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)黨員隊(duì)伍建設(shè)。2013年年底前制定我省發(fā)展黨員和黨員管理的意見，2014年上半年制定全省開展黨員志愿服務(wù)的意見，探索形成處置不合格黨員的工作辦法，切實(shí)保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性。(李玉妹同志負(fù)責(zé)，省委組織部牽頭辦理)