東方網1月8日消息：昨天，華東理工大學發布《2014年畢業生就業質量報告》。報告透露，華東理工2014屆畢業生平均每人參加了3.04場大型招聘會，參加了6.37場企業專場宣講會，投遞了36.18份簡歷，參加了9.46次面試，最終獲得2.86份錄用通知(2013屆畢業生平均獲得2.57份)。大學生求職之艱難由此可見一斑。

不過，報告指出，上述數據較2013屆畢業生有所改善。2014屆畢業生平均每投遞3.82份簡歷可獲得1次面試機會，每參加3.31次面試可獲得1份錄用通知，與2013屆畢業生平均每投遞4.10份簡歷獲得1次面試機會、每參加3.82次面試獲得1份錄用通知的情況相比，求職難度有所降低。華東理工2014屆本科畢業生共計3848人，截至2014年8月31日，落實畢業去向的本科畢業生3662人，占本科畢業生人數的95.17％，比2013年增加1.83個百分點；華東理工大學2014屆畢業研究生共計2264人，截至2014年8月31日，落實畢業去向的畢業研究生2237人，占畢業研究生總數的98.81％，比2013年增加0.37個百分點。

與此同時，調查結果顯示，97.95％的畢業生滿意自己目前所簽約的工作，總體滿意度較2013年增加2.27個百分點。但華東理工報告也指出，部分專業就業率較低，其中，生物科學僅86.36％，藥學85％，信息與計算科學87.50％，人力資源80.77％，社會工作83.02％。