陪護(hù)聲音

辛苦付出要有回報(bào)

2月9日上午，記者在廣西民族醫(yī)院住院部見到了一名陪護(hù)，她看上去50多歲，正在照料一名老年病人。說起陪護(hù)費(fèi)及春節(jié)收費(fèi)的問題，她說，一般來說，現(xiàn)在的日薪都是150元，10天結(jié)一次工錢，而春節(jié)期間除了正常的薪金外，還要收取加班費(fèi)，“加班費(fèi)為1500元、1800元、2000元不等，不同的陪護(hù)收費(fèi)不同”。

在廣西瑞康醫(yī)院住院部一間治療室外面，停放著多張輪椅，6名中年女子坐在走廊的椅子上，她們都是陪護(hù)。“病人去做恢復(fù)訓(xùn)練了，我們在這里等。”其中一名陪護(hù)說，她們照看的主要是老年病人，既需要經(jīng)驗(yàn)，又要有耐心，所以每天150元或160元的薪金并不算高。

在她們看來，過年時(shí)收取一定的加班費(fèi)是理所應(yīng)當(dāng)，至于具體多少需要與患者家屬協(xié)商。“大過年的，別人都是一家團(tuán)圓，我們卻在醫(yī)院里陪病人……想想家人，我們也會(huì)難受，掉眼淚。”一名40多歲的陪護(hù)說，做這一行本來就很辛苦，而且還要放棄與家人團(tuán)聚的機(jī)會(huì)，有較高的回報(bào)也是正常的。

合作愉快最為重要

多家醫(yī)院的工作人員稱，陪護(hù)和醫(yī)院沒有關(guān)系，醫(yī)院不管陪護(hù)收費(fèi)的事，不介入也不評價(jià)他們的費(fèi)用高低問題。

記者注意到，不同的醫(yī)院，陪護(hù)的日薪有所不同。比如在自治區(qū)人民醫(yī)院、廣西醫(yī)科大一附院，陪護(hù)的日薪可達(dá)180元。在廣西瑞康醫(yī)院，一名陪護(hù)明確表示，春節(jié)要收3000元的加班費(fèi)，但也有陪護(hù)稱不收加班費(fèi)，但過年當(dāng)天要收紅包，至于紅包的大小，就看病人家屬了。

針對過年加班費(fèi)的問題，也有患者家屬認(rèn)為，只要陪護(hù)做得好，春節(jié)期間多給一些加班費(fèi)也是可以的。市民宋女士曾在春節(jié)期間請過陪護(hù)，她說，3年前，她奶奶在南寧一家醫(yī)院住院，“我們給除夕守夜的阿姨發(fā)了3倍工資。我們挺愿意給的，畢竟當(dāng)晚是護(hù)工阿姨陪著我奶奶。那天傍晚時(shí)，我們看過奶奶后，就一大家子人去吃年夜飯了。有人照顧老人家，我們吃得很放心”。

曾請過陪護(hù)的莫先生也認(rèn)為，陪護(hù)的工作又臟又累又辛苦，向他們支付相應(yīng)的薪酬是應(yīng)該的，而在節(jié)假日多加一些錢，合情合理。但是，陪護(hù)也應(yīng)考慮實(shí)際情況，別開太高的價(jià)碼，“陪護(hù)與患者合作愉快最重要，患者得到很好的服務(wù)，陪護(hù)拿到滿意的薪金，雙贏才好”。