昨日，陳家坪展覽中心，招聘會現(xiàn)場人頭攢動。記者 李化 攝

昨天，由市教委、市國資委聯(lián)合主辦的重慶市2015屆普通高校畢業(yè)生就業(yè)雙選活動大中型企業(yè)專場在陳家坪展覽中心舉行，這是我市針對2015屆高校畢業(yè)生舉辦的首場市級雙選會。當天，240家大中型企業(yè)提供了萬余崗位，吸引了來自市內(nèi)各高校的近9000名學(xué)生現(xiàn)場求職，現(xiàn)場還有公司開出最高3000元月薪招人管理微博。

雙選會提供萬余崗位

上午9點剛過，招聘會現(xiàn)場人頭攢動。來自中國四聯(lián)重慶川儀、重慶機電集團、重鋼集團等240家企業(yè)提供了萬余個崗位，相比去年同期增加了50家用人單位。

“本場招聘會大型企業(yè)占了近三分之二，涉及機械、建筑、金融、教育等20多個行業(yè)。”市大中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心主任文厚潤介紹，從現(xiàn)場招聘單位來看，需求量相對較大的專業(yè)主要集中在機械、經(jīng)管、電氣、建筑類，需求崗位要求的學(xué)歷層次碩士研究生占12%，本科占47%，專科（高職）占41%。“相比往年，本次來校招聘畢業(yè)生的用人單位數(shù)量和提供的崗位數(shù)量都有所增長。”

畢業(yè)生職業(yè)規(guī)劃更清晰

重慶電子信息工程學(xué)院的曾凡雷把簡歷投給了一家大型國有企業(yè)，面對當下流行的“先就業(yè)，后擇業(yè)”的觀念，曾凡雷說，如果起點較高就不存在“后擇業(yè)”的現(xiàn)象，會將第一份工作踏踏實實干下去，這也是他選擇國企的原因。記者在現(xiàn)場和不少應(yīng)屆畢業(yè)生交流發(fā)現(xiàn)，面對踏入社會的第一份工作，應(yīng)屆畢業(yè)生都較為謹慎和理智，都有自己清晰的目標。女生多數(shù)傾向于在家門口或周邊城市就業(yè)，專業(yè)最好對口，對工作待遇暫時也沒太多要求。

公司招聘新媒體人才

昨日的招聘會現(xiàn)場，有一家公司拉起海報，招聘新媒體管理人才。該崗位主要負責維護合作公司的官方微博，月薪在2500元至3000元之間。1個半小時內(nèi)，就有60多人排隊投簡歷，其中40人左右是女生。“管理新媒體，相當于每天坐辦公室，比較輕松。”長江師范學(xué)院電子信息科學(xué)與技術(shù)專業(yè)的女生小張表示，盡管崗位工資并不高，但勝在不用到處奔波。寧愿少拿錢，也想圖個輕松。

據(jù)悉，今明兩天，陳家坪展覽中心還將為大學(xué)畢業(yè)生舉行“中小企業(yè)專場”和“醫(yī)藥衛(wèi)生專場”招聘會。

職業(yè)指導(dǎo)

實習(xí)經(jīng)歷要跟應(yīng)聘行業(yè)掛鉤

盡管大多數(shù)學(xué)生在求職時有了清晰的職業(yè)規(guī)劃，但在求職過程中能夠順利入職的相對較少。如何能提高自己的求職成功率？昨天的招聘會現(xiàn)場，組委會還邀請了職業(yè)指導(dǎo)專家現(xiàn)場對畢業(yè)生免費提供求職咨詢和指導(dǎo)。

畢業(yè)于四川外國語大學(xué)南方翻譯學(xué)院的付裕說，家人希望她找一份穩(wěn)定的工作，她自己想要從事人力資源管理方面的工作，有過一些實習(xí)經(jīng)歷，包括實習(xí)導(dǎo)游、助理教師等，但由于沒有人力資源管理方面的實習(xí)經(jīng)歷，也有投過簡歷，但都沒有找到工作，現(xiàn)在有些不自信，不知道自己是否應(yīng)該堅持找喜歡的行政方面的工作還是找別的工作。

專家分析說，找工作不自信的主要原因是沒有任何相關(guān)的經(jīng)歷，對行業(yè)不夠了解，建議她如果實在很想找人力資源管理方面的工作，可以先去找一份相關(guān)的實習(xí)，不要考慮工資的問題。在簡歷的準備方面要專門做一份針對人力資源管理的簡歷，不要應(yīng)聘所有的職位都用同一份簡歷。實習(xí)經(jīng)歷太散，但與想找的工作沒有關(guān)系的經(jīng)歷，在求職中不利。實習(xí)也要明確目標，最好是想從事哪個行業(yè)就去找相關(guān)的實習(xí)。