雞狗精神，通俗的詞匯卻是大同市市政管理綜合執法支隊隊員們真實的生活寫照。10月18日，“山西基層黨建網絡行”記者團深入大同市城管隊伍，解讀這份起得比雞早、睡得比狗晚的工作。

2011年9月，由原“城管監察大隊”、“市政監察大隊”、“市政設卡大隊”和“市容站前管理處”等四支隊伍組建的“大同市市政管理綜合執法支隊”正式成立。新的單位，隨著年輕人才的大量引進，老黨員的領路人角色愈加鮮明。黨建工作的開展，日常工作的帶頭，支隊的黨員們做出了表率。辦公室主任趙芳作為即將入黨的年輕代表，對此有自己的認識。

“老黨員每天很早就到單位準備一天的工作，我們作為年輕人，身體健康，更應該嚴格要求自己。”趙芳對記者說。她也向記者介紹了舉報中心主任盧慧娟帶隊對惠民西城進行的“無鍋區”整治工作。每天早上七點到晚上十點均是拆除時間，隊員們自備有安全繩、扳子、鉗子等工具，并由黨員義不容辭地擔當戶外高空拆除工作，截止到目前，共拆除一千余“衛星鍋”，真正做到了“無鍋區”。

在打造“無鍋區”的過程中，與群眾溝通是難點，拆除工作甚至涉及到了人身安全。而在路面進行監督、勸導的督察隊所承擔的是曾有切實傷害的工作。

督察大隊大隊長聶卯平是位38歲的老黨員了，而就在今年4月份，他帶隊對工地水泥車的批評說服工作就使他受到了人身傷害。建筑工人直接拿安全帽毆打聶隊長。

面對這樣一份高壓力、無定點的工作，“家人曾經反對過我的工作，啥時候有任務就得去，還不一定發生啥。”豫東大隊中隊長龐爾東如是說。但是45歲的他依然堅持在自己的工作崗位上，為城市建設貢獻著自己的力量。

執法支隊組建年頭雖短，卻在黨員的帶頭示范作用下把工作開展得有聲有色、如火如荼。黨建工作在充分縈繞黨組織先進性氛圍的城管系統展開。執法支隊基層組織建設實行“1+3”模式。以黨員窗口工程、黨員執法工程、黨員示范路工程為載體，加大培育選樹先進典型力度，樹立創先爭優典范，為城管工作實現“新跨越、新發展”目標提供精神動力。（記者 孫瑞生 實習記者 王楊）