價格飆升

最近一個月就漲了3萬

接下來就是錢的問題了，不過當記者聽到這個數(shù)字的時候，還是給嚇了一跳：16萬！2007年畢業(yè)于某文科院校的王東聽到記者轉述的這個數(shù)字也嚇了一跳：“這留京指標和房價的漲幅差不多啊。”王東說，當年他有同學才花了不到4萬元就買了個留京指標，“當時我們都勸他不要買，怕上當什么的，不過他還是義無反顧地買了，后來也真落下戶來了。”

王東說，當時他這位同學也是咨詢了幾個賣家之后才定下來的，三四萬的價格是當年的普遍價格，“沒想到才過了四年，這價格就噌噌地往上漲！”

這個賣家表示，任何時候都是市場決定價格，從3月到4月再到5月，價格都在加速上升。4月和3月相差2萬，而5月和4月相差3萬，“這不，留京指標縮減的消息又出來了，我們的價格自然也要提起來，畢竟更為稀缺了，不過別擔心，我們并不是很黑，也就提了一萬塊錢，大家掙錢都不容易。”

記者聯(lián)系的第二個賣家在價格方面有所松動，“理工科的13萬就可以辦下來，畢竟指標多一些，但是文科的就不太好辦，如果想辦的話，我們也得請示領導，估計需要16萬。”

當記者表示，如果多一些同學來購買的話，價格是不是可以優(yōu)惠？對于這個問題，第一個賣家表示，團購自然可以優(yōu)惠。第二個賣家則表示，他們的指標有限，團購也沒有那么多指標可以團，“我們僅剩下幾個指標了，想要的話，還是快點來買，不過如果是家庭拮據(jù)的話，還是不要辦理這個，畢竟錢還是挺多的。”第二個賣家還給記者打包票：“我們的戶口都是落戶在朝陽、海淀、東城、西城這四個比較好的區(qū)，而且都是央企單位，買房買車都沒什么問題的，而且我們不要求先付款，事辦成之后再打款。”當記者問如何保證辦成就能得到款項，對方回答說：“我們會有東西約束你的，跑不掉的。”

記者了解到，還有一些賣家要求先將3萬至5萬元存入對方的賬戶作為定金，雖然他們再三保證如果戶口未辦妥將全數(shù)退還，但是一旦發(fā)生糾紛，這種不光明的“地下交易”將很難維權。最終，這份沉重的負擔也會落在畢業(yè)生自己身上。

該去管誰

什么單位指標用不完？

人事科學研究院一位不愿具名的專家告訴記者，留京指標本是一個吸引人才而推出的一種措施。但隨著社會發(fā)展，該政策出現(xiàn)的問題也越來越多，指標交易就是其中之一。指標交易讓留京指標這一公共資源成了少數(shù)單位的牟利工具，在正規(guī)人才市場下的暗流，沖擊了正常的人才流動秩序。

智聯(lián)招聘高級顧問郝健也表示，大學生不必為了一個留京指標這么“興師動眾”，“只要是個人才，何必在乎戶口呢，再說了，現(xiàn)在戶口的概念越來越淡化了，還是要學好真本事，成為一個真正的人才。”

記者也咨詢了北京市人力社保局畢業(yè)生就業(yè)服務中心工作人員，對方表示這種方式不可取，“前兩年不還是有賣留京指標被判刑的嗎？奉勸學生們不要參與這種交易。”記者查詢到，市人力社保局還曾在媒體上表示，曾經派人在各高校監(jiān)督這種倒賣指標戶口行為，一經發(fā)現(xiàn)，將立即取消公司的指標，并進行罰款等處罰。

新華社18日也發(fā)表評論說，進京指標(留京指標)調控人口總數(shù)的作用已不明顯，圍繞的爭議卻不少。甚至個別單位用不完的指標，就拿去當成奇貨可居的資源高價倒賣。這不僅影響人才的自由流動,浪費社會資源,還容易滋生權力尋租和腐敗。不要再把留京指標當成控制人口數(shù)量的手段，而是要作為人才引進的標準，為真正稀缺、急需的人才提供通道,把人才的流動,真正交給市場；同時，政府部門與其對人口進行計劃控制，不如把主要精力放在均衡發(fā)展和營造公平環(huán)境上，這才是解決大城市人口矛盾的根本之道。（記者于建）

來源：北京晚報  編輯：段若蘭