深圳等地給騰訊老總馬化騰等企業高管每月發房補的消息剛過去不久，北京又有地方政府拿出“百萬房補”吸引高層次人才了。

按照通州區人才會議剛剛公布的《培養引進緊缺適用人才暫行辦法》，未來10年，通州將累計投入20億元資金支持高層次人才創新創業。同時，建設高層次人才創業基地，為高層次人才創業提供專屬園區，符合通州區標準的緊缺人才引進后最高將給予100萬元房補，此外還將發放最高每月5000元的政府特殊津貼。

由于該“緊缺人才”目錄要在明年才公布，我們尚不了解哪些“高層次創業人才”會拿到如此高額房補。根據目前的資料，這些人才總共被劃分為6個層次，最高為中科院院士、中國工程院院士、國家最高科學技術獎獲得者；第二層次為對國家有突出貢獻的中青年專家、北京市“海聚工程”人選等。

有專家對此提出，地方政府吸納人才其心可嘉，獎勵也無不可，但為何一定要用“房補”這一形式？且不說“高層次人才”是否更需要補貼，單是讓本應給買不起房者的房補，“被補貼”給那些企業高管，其公平性就值得討論。

也有企業界人士提出，良好的創業環境、公平的市場體系，應是比給老總發錢更重要的。

來源：中國新聞網 編輯：馬原